李律师,你好!公司拖欠工资和报销款。是仲裁呢,还是直接起诉公司?

建议先仲裁,不服再起诉。拖欠工资属劳动纠纷,依据《劳动法》,应先仲裁。不及时处理,可能影响权益维护。
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常见处理方式为仲裁或起诉。如选择仲裁,需先向劳动仲裁委申请;如选择起诉,需先经过仲裁程序。
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分情况处理。一、先申请劳动仲裁,不服再起诉;二、公司不执行裁决,可申请强制执行;三、如为劳务欠款,直接起诉。

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